職場での 会話
|
職場での会話
|
|
|
「大人のためのリアルマナー」では、日常のあらゆるシーンや、冠婚葬祭の時にお役に立つマナーについて
ご紹介しています。小さなマナーでも、知っているだけで、きっと人間関係をスムーズにしていけることと思います。
色々な場面で迷った時、困った時に、このサイトの情報を貴方のマナー手帖として思い出していただければ幸いです。
スポンサードリンク
|
|
|
|
|
|
 |
職場での会話
|
 |
流行語・専門用語・業界用語・略語 |
|
言葉づかいは、相手にわかりやすい言葉を使うことが大切です。いくら自分の気持ちを伝えるのに良いといっても、その言葉を知らない人にとっては、何を言っているのかまったく理解できないこともあります。ビジネスの場では流行語や若者言葉はふさわしくありませんし、専門用語や業界用語、略語は相手の立場を考えて使うようにしましょう。ビジネスで常に正しい言葉づかいをするためには、日常生活から気をつけることも大切です。
|
|
断 り |
|
ビジネスでは、「NO」と言わなければならないこともしばしばありますが、断られて不快だという印象を相手に残さないようにしなければなりません。そのためには、まず相手の話を最後まで聞き、途中で「無理です」「出来ません」などの言葉をはさまないようにしましょう。
|
|
セクハラ関連 |
|
セクハラは、セクシャルハラスメントの略で、性的に人を傷つけることを指します。
会話の中での何気ない一言が人を不快にさせたり、セクハラになったりしてしまいます。男性側が女性に対して行う場合がほとんですが、「女のくせに」や、女性が「男のくせに」などと言う言葉は、どちらもセクハラにあたります。また、容姿についての否定的な発言や、体のサイズを聞いたり、体の一部を触ったりするのもセクハラになります。女性側がセクハラ表現をされた時は、あいまいな表情や、黙ってうつむいたりせず、毅然とした態度を示しましょう。 |
|
|
| Copyright (C)大人のためのリアルマナーAll Rights Reserved |
